宿迁市铁路项目建设服务办公室2024年公开招聘劳务派遣人员公告

宿迁市铁路项目建设服务办公室

2024年公开招聘劳务派遣人员简章

根据项目管理工作需要，宿迁市铁路项目建设服务办公室委托宿迁市人力资源开发有限公司面向社会公开招聘劳务派遣人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

二、报名条件

（一）应聘人员应具备以下条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的品行。

2.具有忠诚奉献精神，组织纪律性较强，吃苦耐劳，服从组织安排。

3.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。

(二)有下列情形之一的，请勿报名：

1.现役军人或国民教育序列普通高校在读学生。

2.曾被开除中国共产党党籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的。

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪的、有较为严重的个人不良信用记录的。

4.其他法律、法规规定的不符合报考条件的人员。

三、招聘程序

（一）报名时间、方式及材料

1.报名时间：2024年10月8日至10月12日17:00报名结束。

2.报名方式：本次招聘实行网上报名，下载附件报名表并将报名材料（电子版）以“姓名+岗位名称”命名打包后发送指定邮箱15358319288@163.com.。

3.报名材料：《应聘登记表》(见附件)、本人有效居民身份证(正反面)、户口本扫描件、毕业证书(或教育部中国留学服务中心的学历学位认证证明)、资格证书、职称证书及其它证明材料等原件。以上材料扫描件均需PDF格式。

4.报名费每人100元。

（二）资格审核

根据报名人员提供的材料进行资格复查。应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消其应聘资格。

（三）考试（时间地点另行电话或短信通知）

面试设置总分100分，考生面试成绩须不低于60分，否则取消其进入下一程序的资格。招聘计划数与参加面试人数之比不足1:3的，按实际进入人数组织面试。

报考工程技术岗的，增加适岗评价，适岗评价分计入面试成绩。具有交通工程类中级职称的加1分，高级职称的加2分，按最高职称计分；具有交通工程类二级建造师或二级造价工程师或监理工程师或检测工程师加1分，一级建造师或一级造价工程师加2分，按最高证书计分。

（四）体检和考察

1.根据总成绩按相应岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，因体检不合格出现空缺的，按总成绩从高分到低分依次递补。体检合格人员进入考察环节。

2.招聘体检费用由考生承担。

3.对体检合格人员按有关规定进行考察。个人信用、犯罪记录情况纳入考察范围。

（五）公示

考察工作结束后，确定拟录用人员，拟录用人员名单进行公示，接受社会监督，公示期限为3日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响录用的，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

（六）试用和录用

对公示期满无异议的，安排试用，试用期2个月。试用期满将对录用人员进行评价考核，考核结果作为员工是否正式录用依据。

（七）薪酬待遇

1.由宿迁人力资源服务有限公司与录用人员签订《劳务派遣员工劳动合同》，并派遣市铁路项目建设服务办公室工作。薪资待遇由用人部门向宿迁人力资源服务有限公司支付，派遣服务期具体视铁路项目建设周期而定。

2.薪资按照用人单位同类性质人员待遇标准执行。

四、纪律监督

监督电话：0527-84359536(工作日上午9点至下午5点)。